“Analýza sociálnych faktorov, ktoré ovplyvňujú kvalitu života populácie veteránov - krajina do budúcnosti “

Zbor Spolkov veteránov jednotiek chorvátskej gardy (Hgp), Komunita združení chorvátskych veteránov liečených post -reumatickou stresovou poruchou Chorvátskej republiky (ZUHBL PTSP RH)a ďalšie partnerské organizácie plánujú implementovať projekt ”Analýza sociálnych faktorov, ktoré ovplyvňujú kvalitu života veteránskej populácie - krajina do budúcnosti „s cieľom zlepšiť kvalitu živobytia chorvátskych veteránov a obete vlastnej vojny. Projekt sa začal v októbri 2020. godine, a implementácia sa plánuje tridsaťšesť mesiacov, tj.. do novembra 2023. godine. Veteráni tohto projektu uplatňujú priamu možnosť účasti na zlepšovaní právnych ustanovení upravujúcich ich práva. Hlavnými cieľmi projektu je test na zmenu verejnosti, Získané údaje sa spracujú ako súčasť profesionálnych a vedeckých štúdií, ktoré sa budú zúčastňovať renomovaných profesorov troch vedeckých organizácií (Inštitút spoločenských vied ivo pilar, Chorvátska katolícka univerzita a University of Zadar) Kto predstavuje svoju prácu vo vedeckých článkoch a pokynoch na vytvorenie pokynov. Témy týchto súdnych konaní: Verejná mienka o veteránoch a obrázkoch vytvorených v médiách, Zdravotná starostlivosť pre veteránov, Pracovná aktivita veteránov a ich účasť na sociálnom podnikaní, vojnový cestovný ruch v Chorvátskom republike, Psychosociálny stav veteránskej rodiny, Komunikácia veteránov s rozhodnutiami. Usmernenia budú predložené rozhodnutiami počas šiestich štruktúrovaných dialógov, na ktorých sa zúčastnia veteráni, Zástupcovia neziskového a ziskového sektora, spoločenskí partneri, Miestne / regionálne samosprávne jednotky, Členovia vedeckej komunity, Zástupcovia ministerstiev liniek, Agentúra a inštitúcia. Celkové hodnotenie navrhovaných usmernení bude predložené na záverečnej národnej konferencii v Záhrebe, A výsledky projektu sa porovná s novým zákonom o chorvátskych veteránoch a predložia sa verejnosti, Zatiaľ čo všetky projektové aktivity budú uverejnené na webovom portáli tematickej siete. Po dokončení projektu sa očakáva, že zmení niekoľko právnych ustanovení, ktoré budú mať priamy a dlhodobý vplyv na populáciu veteránov, a do su: Zlepšenie systému zdravotnej starostlivosti pre obrancov, uľahčené zamestnanie a systematicky stimulujúce založenie sociálnych spoločností (veteráni družstvá), Zlepšenie a zrýchlenie komunikácie veteránov s rozhodnutiami. Projekt sa usiluje o dosiahnutie otvorenejšej komunikácie medzi veteránskou populáciou a verejnosťou, Prečo sa preskúma pluralizmus a objektivita médií. Dlhodobým cieľom projektu je obohatenie vojnového a adrenalínového cestovného ruchu v Chorvátsku republika, a to prostredníctvom priameho zamestnania veteránov (Podporovanie sezónnych a rok -ročný prijímajúci veteránov cestovnými agentúrami). Výskum a články vytvorené počas projektu výrazne prispievajú k rozvoju vedeckého prístupu k riešeniu problému veteránov a obohacujú akademickú komunitu o dôležité objavy. Projekt stimuluje synergiu združení veteránov v Chorvátsku republiku, A ďalšie rozšírenie tematickej siete sa zjednoduší vďaka spoločnému webovým portálom. Portál spojí všetky združenia pôvodne zapojené do projektu, ako aj tie, ktoré budú mať prístup iba k tematickej sieti, a univerzálna verejnosť – Informovanie súčasných udalostí o projekte, podávanie správ o výsledkoch prieskumu a výskumu, Poskytnúť pohľad na výsledky štruktúrovaných dialógov. Portál zverejní riaditeľstvo a budú zverejnené údaje o užitočných obrancoch (vzdelávacie materiály, Pokyny pre lekársku starostlivosť atď.). Projekt zamestnával celkom päť ľudí, jednu osobu v špeciálnej policajnej asociácii chorvátskej vnútornej vojny, Vojnoví veteráni združeniu 4. Gardová brigáda ”Málo” a zbor združenia veteránov jednotiek chorvátskych strážcov, a dvaja ľudia budú zamestnaní v asociácii Hvidr. Päťdesiat figradov bolo najatí ako externí spolupracovníci, z ktorých deväť z Inštitútu sociálnych vied Ivo Pilar, Päť z chorvátskej katolíckej univerzity a jedna osoba z University of Zadar. Projekt bol financovaný Európskym sociálnym fondom a ministerstvom práce, dôchodkový systém, rodinná a sociálna politika.